4月2日，陜煤地質(zhì)工會召開2020年基層工會建設(shè)模范之家目標責任考核會，陜煤地質(zhì)工會主席楊敬敏、黨委工作部組織處副處長兼工會經(jīng)費審查委員會主任拓寶生和考核組成員參加會議，工會女工主任薛選寧主持會議。各基層工會主席、副主席、工會工作負責人共22人參加此次會議。
    此次考核會通過聽取匯報、查閱資料、座談三種方式進行，各基層工會對照《2020年度基層工會建設(shè)模范職工之家工作目標責任考核評分標準》三大條、35小項，逐條逐項對工作開展情況進行了匯報、舉證，各參會人員也對舉證材料進行了觀摩和互查，并對創(chuàng)建職工創(chuàng)新工作室、開展“四送”活動、“安康杯”競賽活動及工會經(jīng)費收繳、女職工權(quán)利落實等情況進行了激烈的討論。會議上，考核組成員聽取了各基層工會工作開展情況，對匯報內(nèi)容逐條逐項進行了客觀分析及評價，并給出了指導性意見。
    楊敬敏對各基層工會2020年各項工作完成情況進行點評，認為2020年雖受疫情影響，但工作目標推進情況整體良好，工作成績顯著。楊敬敏強調(diào)，考核會議不僅是對去年工作的總結(jié)評比，更重要的是業(yè)務(wù)學習、工作交流，各單位要發(fā)揚成績、取長補短、互相學習，在今年的工作中爭先創(chuàng)優(yōu)，為“十四五”起步開好局。他對2021年工會工作做出了明確要求，要求各單位要加強職工文體活動方面的工作，如書畫、攝影、寫作及體育運動等培訓。
    陜煤地質(zhì)系統(tǒng)基層工會建設(shè)模范職工之家工作目標責任考核工作是一項長效制度機制，每年經(jīng)過基層工會自查、會員代表大會測評和考核組考核三個階段的嚴格評比后，通報評比結(jié)果，并將評比結(jié)果運用到企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核中，行使工會的票決權(quán)利，以此推動模范職工之家建設(shè)。
    文字/攝影:石淑潔